我写了辞职报告，合法吗？我该怎么办？
松阳房产律师
2025-04-20
单位要求工作一个月再辞职不一定合法。依据《劳动合同法》，单位应在收到辞职申请后一个月内批准，期间需照常上班。若单位不批准且未提供合理依据，可能构成违法，影响你的权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对此情况，你可选择协商、仲裁或诉讼处理。首先尝试与站长协商；协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仍不服，则向法院提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应辞职问题可与单位协商。具体操作：1.与站长沟通，表达辞职意愿并了解具体要求；2.若协商无果，准备辞职证据，向劳动争议仲裁委申请仲裁；3.如仲裁不满足诉求，整理相关材料，向法院提起民事诉讼，维护自身权益。
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