公司结业应到劳动局处理劳动合同等事宜。依据《劳动合同法》等，公司结业需妥善处理员工劳动合同，否则可能面临法律诉讼及赔偿。未及时处理可能导致员工权益受损，公司信誉下降。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司结业需处理劳动局事宜。操作如下：1. 与员工协商，达成解除劳动合同协议；2. 若协商不成，向劳动行政部门申请调解；3. 调解无果，提起劳动仲裁，提交相关证据；4. 仲裁裁决不服，可向法院提起诉讼，维护公司或员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司结业劳动纠纷常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。应首选协商，协商不成可申请调解，仍无法解决则提起劳动仲裁，最终可诉诸法院。
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