工作日调休周六周日加班，单位应按规定支付加班费或调休。依据《劳动法》，周末加班可调休或支付二倍工资，不调休且不支付加班费违法，将影响员工权益，可能引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫周六周日加班处理：1. 优先调休，按一天调一天原则；2. 若无法调休，支付二倍工资作为加班费；3. 确保操作符合《劳动法》规定，保障员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工作日调休周六周日加班，常见处理方式是调休或支付加班费。选择时，应优先考虑员工意愿和单位实际情况，确保合法合规，避免劳动纠纷。
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