身份证和入伍记录的年龄有出入，退休时按哪个算？

退休时年龄认定需综合考量，一般以身份证为准。分析：根据我国相关法律规定，身份证是公民身份和年龄的主要证明文件。若身份证与入伍记录年龄有出入，原则上应以身份证记载的年龄为准。但在特定情况下，如能提供充分证据证明入伍记录中的年龄更为准确，也可能被采纳。提醒：若因年龄差异导致退休权益受损，且协商无果，表明问题已较严重，应及时寻求法律专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是通过行政途径，向相关部门（如人社局、退役军人事务部门）申请更正或确认；二是通过司法途径，提起行政诉讼或民事诉讼，请求法院对年龄进行认定。选择建议：建议先尝试行政途径，因其程序相对简单，成本较低。若行政途径无法解决问题，再考虑司法途径。
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具体操作：1.行政途径：准备身份证、入伍记录等相关材料，向当地人社局或退役军人事务部门提出书面申请，要求更正或确认年龄。相关部门将进行调查核实，并作出处理决定。2.司法途径：若行政途径无果，可聘请律师，准备充分的证据材料（包括但不限于身份证、入伍记录、证人证言等），向人民法院提起行政诉讼或民事诉讼。法院将依法进行审理，并作出判决。在诉讼过程中，需积极参与庭审，充分陈述事实和理由。请注意，以上建议仅供参考，具体处理方式需根据实际情况灵活调整。