公司辞退工作20年保安怎么赔偿
松阳房产律师
2025-06-18
公司辞退20年保安应支付经济补偿金。依据《劳动合同法》，工作每满一年补偿一月工资，未签劳动合同还需支付双倍。不及时处理可能导致法律纠纷和公司声誉受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司辞退保安常见处理方式为支付经济补偿金或协商调解。选择时，应优先考虑法律规定，确保合法合规；同时，也可与保安协商，寻求双方都能接受的解决方案。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司应赔偿保安。具体操作：1. 计算保安工作年限，按年支付补偿金；2. 若未签劳动合同，还需支付双倍工资；3. 与保安协商，达不成一致则申请劳动仲裁；4. 确保所有赔偿合法合规，避免法律纠纷。
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