律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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吴亮律师法律咨询平台
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法律资讯
NEWS
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08/17
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身份信息被纳入涉案黑名单了咋办
身份信息被纳入涉案黑名单，需及时查询并申请解除。依据相关法律规定，身份证被列入黑名单或因失信、违法等。《居民身份证法》规定，公民身份受法律保护，被误列黑名单应及时更正，否则可能影响个人信用及正常生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 身份信息被黑名单，需处理。操作如下：1. 收集证据，如身份证、相关证明等；2. 咨询律师，了解黑名单原因及解除途径；3. 前往公安局查询详情，提交解除申请；4. 跟进处理进度，确保问题及时解决，以免影响个
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08/17
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电子商务退货规则有哪些
电子商务退货需遵循一定规则。依据《消费者权益保护法》，退货商品应完好，运费一般由消费者承担，除非有特别约定。未及时退货可能影响消费者权益保护，如错过退货期限。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 电商退货需按规则。操作如下：1. 确认商品完好，不影响二次销售；2. 与商家协商退货，承担运费（有约定除外）；3. 遇拒退，向消费者协会投诉或法律诉讼；4. 注意保留购物凭证，如订单、聊天记录等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555
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08/17
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居民区有噪音扰民怎么处理噪音找民如何取证
居民区噪音扰民可依法处理，需取证。依据《环境噪声污染防治法》，噪音扰民属违法行为。长期不处理，可能影响居民身心健康，破坏社区和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理噪音扰民常见方式有录音录像、谈判记录、物业证明及专业监测。选择方式时，应考虑噪音频率、强度及持续时间，结合实际情况综合判断。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 噪音扰民需处理。具体操作：1. 用手机录
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08/17
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打精神病人犯罪吗
打精神病人是犯法的。依据《治安管理处罚法》，打人属违法行为，无论对象是谁。未及时处理可能导致法律责任加重，甚至涉及刑事犯罪。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 打精神病人犯法，常见处理方式是报警或寻求法律援助。若行为已发生，应立即报警；若涉及纠纷，可寻求律师协助，明确法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 打精神病人犯法。操作如下：1. 立即停止伤害行为，避免事
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08/17
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低保户改名是否影响低保
低保户改名一般不影响低保待遇。从法律角度看，改名是个人权利的行使，但低保资格是基于家庭经济状况而非个人姓名。若改名后低保被错误取消，表明问题严重，应及时咨询民政部门。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，针对低保户改名问题的不同处理方式具体操作如下：1. 若改名不影响低保发放，仅需携带身份证、户口本及改名证明到民政部门更新低保信息。2. 若因改名导致低保被误停，首先与民政部门沟通，说明情况并提交相关证明；若沟通无果，可
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08/16
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春节期间被公司开除怎么办
春节期间被开除仍可索要工资及可能的赔偿。依据《劳动法》，若公司违法解除，可申请劳动仲裁，要求支付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被开除后，常见处理方式是申请劳动仲裁或协商。若公司违法解除，建议申请劳动仲裁；若双方有协商余地，可先尝试协商解决，以更快获得结果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被开除应维权。首先
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08/16
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村里环境卫生归谁管
村里环境卫生主要由乡村两级政府负责管理。依据相关法律法规《环境保护法》等，政府需主导环境卫生工作，乡、村两级联动，加大整治力度。若不及时处理，将严重影响村民健康，破坏生态环境。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 村里环境卫生问题常见处理方式有政府主导整治、村民自治管理。选择时，应依据实际情况，政府需提供指导和支持，村民需积极参与，共同维护环境卫生，形成长效机制。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），
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08/16
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厂乱扣工资应该打什么电话投诉呢
厂乱扣工资应投诉至劳动行政部门。依据《劳动合同法》，劳动者权益受损可要求处理或申请仲裁、诉讼。不及时处理可能导致经济损失及合法权益持续被侵害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 投诉厂乱扣工资，常见方式有举报、仲裁、诉讼。根据具体情况选择，举报至劳动行政部门快速直接；仲裁适用于争议解决；诉讼则为最终途径，确保权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 厂乱扣工资，投诉方
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08/16
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故意针对摆摊人员
针对摆摊人员的故意行为可能涉及多种法律问题，以下是具体分析： 如果行为人对摆摊人员实施辱骂、威胁等行为，可能构成侮辱或寻衅滋事；若存在肢体冲突，可能构成殴打他人或故意伤害；若行为人长期骚扰、跟踪摆摊人员，可能构成骚扰或非法拘禁；若行为人故意破坏摆摊工具或商品，可能构成故意毁坏财物。 1. 若存在辱骂行为，根据《治安管理处罚法》，可能面临拘留或罚款。 2. 若存在肢体冲突，视情节轻重，可能构成治安案件甚至刑事案件。 3. 若存在长期骚扰行为，可能违反《治安管理处罚法》或构成刑事犯罪。
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08/16
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幼儿园小朋友打伤同学谁的责任
幼儿园需承担侵权责任，除非已尽教育管教职责。依据《民法典》，无民事行为能力人在幼儿园受伤，幼儿园需担责，除非能证明已尽责。未尽责可能导致法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商赔偿或法律诉讼。应首先尝试与幼儿园协商赔偿事宜；若协商无果，可考虑通过法律途径提起诉讼，要求幼儿园承担相应责任。选择方式需根据具体情况和赔偿意愿决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号